Berbicara tentang pemimpin, siapa sih yang tidak mau dipimpin oleh seorang pemimpin yang baik. Bagi yang sudah pernah / sedang menduduki jabatan sebagai pemimpin, terutama di dunia kerja, pasti tahu bagaimana susahnya memimpin anak buah. Menjadi pemimpin juga merupakan hal yang gampang-gampang susah. Menjadi pimpinan yang disukai bawahan adalah hal yang paling sulit. Apabila Anda sedang menduduki posisi sebagai seorang pemimpin, satu hal yang harus Anda ingat. “Be a Leader, Not a Boss”. Karena, tidak ada seorang pun di dunia kerja yang suka sama seseorang yang bossy abis. Supaya Anda bisa jadi seorang pemimpin yang tidak berlagak boss, baca baik-baik 7 karakter pemimpin yang baik berikut ini.
1. Memimpin tanpa harus menguasai
Seorang pemimpin tidak pantas membuat anak buahnya dikuasai sepenuhnya. Menjadi pemimpin yang baik selalu bisa bekerja bersama anak buahnya, bukan hanya seorang yang mengunakan telunjuk saja dan memerintah dari kursi kekpemimpinannya.
2. Mendengarkan & menanggapi
Memberi arahan dan memberi perintah adalah hal yang identik dengan kedudukan pimpinan. Tetapi, seorang pemimpin yang baik bukanlah orang yang hobby memberikan perintah bagi anak buahnya. Namun, mereka yang bisa berdiskusi, memberi saran dan masukan bagi anak buah serta mendengarkan juga kesulitan yang dihadapi anak buahnya.
3. Memberikan motivasi
Sebuah tim akan melakukan kinerja yang lebih baik apabila anggota tersebut merasa nyaman dan selalu termotivasi untuk melakukan pekerjaannya. Sebaliknya, sebuah tim akan merasa tertekan dan terpaksa dalam melakukan tugasnya apabila mereka merasa terancam jika tidak menyelesaikan target akibatnya hal ini menyebabkan penurunan kinerja tim. Oleh karenanya, seorang pemimpin yang baik harus mampu memberikan perintah dengan memotivasi anggotanya, bukan dengan memberikan ancaman ataupun hukuman.
4. Belajar dan mengajari
Berada di posisi atas, sering membuat seorang pemimpin tampak lebih baik, lebih pandai dan lebih ahli dibanding anggotanya apalagi didorong dengan rasa senioritas yang seolah-olah pemimpin lah yang lebih mengetahui segalanya. Padahal, hal tersebut belum tentu benar, seorang pemimpin terkadang lupa bahwa cara lama mereka seringkali tidak berlaku dan di terapkan di masa sekarang. Maka dari tiu ketika Anda menjadi seorang pemimpin, Anda tak perlu malu untuk terus belajar, atau bertanya pada anak buah.
5. Ikut ambil bagian
Anak buah tentu lebih nyaman terhadap pemimpin yang bisa bekerja bersama mereka, daripada pemimpin yang hanya memberikan perintah sambil duduk di kursi singgasananya. Jadi, apabila Anda mendapat kesempatan untuk memimpin sebuah tim, pastikan Anda ikut ambil bagian dalam pekerjaan maupun kegiatan lain yang dilakukan oleh anggota tim Anda.
6. Menegur tanpa mencaci maki
Seorang pemimpin yang baik bukanlah orang yang selalu memarahi anak buahnya karena mereka melakukan kesalahan karena setiap orang memiliki kesalahan yang tidak disengaja. Meskipun kesalahan itu berbentuk kesengajaan, seorang pemimpin harusnya bisa memberikan solusi dan nasihat yang membangun supaya anggotanya tidak melakukan hal yang sama.
7. Adil
Memperlakukan seluruh anak buah dengan adil. Itu hal yang penting. Seorang pemimpin yang bersikap pilih kasih jelas tidak akan disukai anak buahnya. Apalagi terhadap lawan jenis, wah itu bisa menjadi bahaya untuk Anda. Hehe
Demikian tips yang bisa kami sampaikan, dan masih banyak lagi tips yang lainnya di halaman yang lain. Semoga Anda menjadi calon karyawan yang bisa memaksimalkan di setiap kesempatan dan tentunya menjadi karyawan yang profesional. Terima kasih “Salam Sukses!!”
